SYARAT BERGABUNG MENJADI USAHAWAN IMPRO
PENDAFTARAN MEMBER
Sebesar Rp. 650.000,- Untuk 1HU, mendapatkan :
- Kartu Anggota
- Starter Kit
- Paket Produk (Concentrated Mineral / X-Pand / Pure Milk Calcium / Charme)
- Web Support
- Web Virtual Office & E-wallet pribadi
PAKET PENDAFTARAN
- Fast Bronze (1HU) - Rp 650.000,-
- Fast Silver (3HU) - Rp 1.950.000,-
- Fast Gold (7HU) - Rp 4.550.000,-
MAKSIMALISASI POTENSI BISNIS
PILIHAN PAKET PRODUK
JENJANG POSISI
Terdapat 10 jenis Jenjang Posisi. Dimulai dari posisi NEW MEMBER (NM) sampai dengan posisi HONOURED CROWN AMBASADOR (HCA)
Berikut adalah Tabel Jenjang Posisi beserta kwalifikasi/syarat mencapainya.
JENIS BONUS MEMBER :
BONUS HARIAN (TRANSFER HARIAN)
KEUNTUNGAN LANGSUNG
Sebagai seorang anggota, bila Anda mendistribusikan (berbagi) produk Impro yang berkualitas kepada orang lain untuk menjaga/meningkatkan kesehatan mereka, Anda akan menikmati keuntungan langsung, yaitu selisih harga konsumen dengan harga distributor hingga kurang lebih 20% - 30%
Sebagai seorang anggota, bila Anda mendistribusikan (berbagi) produk Impro yang berkualitas kepada orang lain untuk menjaga/meningkatkan kesehatan mereka, Anda akan menikmati keuntungan langsung, yaitu selisih harga konsumen dengan harga distributor hingga kurang lebih 20% - 30%
BONUS SPONSOR
Adalah bonus yang diberikan apabila seorang member berhasil mengajak/merekrut member baru sebagai distributor Impro.
Ditransfer setiap hari dari hasil omset dihari sebelumnya sebesar Rp. 100.000,- / Paket.
BONUS PASANGAN
Adalah bonus yang diberikan apabila ada pembelanjaan 1-Paket di Group Kiri dan 1-Paket di Group Kanan
Ditransfer setiap hari dari hasil omset dihari sebelumnya sebesar Rp. 50.000,- / Pasang.
Catatan :
20% dari bonus FDI harian akan ditabung sampai maksimal Rp 500,000,- untuk auto maintainance, proses pengumpulan tabungan akan berakhir setiap akhir bulan berjalan.
20% dari bonus FDI harian akan ditabung sampai maksimal Rp 500,000,- untuk auto maintainance, proses pengumpulan tabungan akan berakhir setiap akhir bulan berjalan.
BONUS BULANAN (TRANSFER BULANAN)
BONUS BELANJA PRIBADI (BBP)
Adalah bonus yang diberikan dari hasil pembelanjaan pribadi.
BBP berlaku secara berjenjang sesuai posisi, dimulai dari 10% s/d 21%.
Skema Bonus Belanja juga akan memberikan Over Riding (O/R) antara 2% s/d 11%.
Contoh :
Posisi Anda Pearl Director (PD) dengan PS 1000 BV.
Anda juga mempunyai Down-Line yang berposisi RD dengan PS masing-2 @ 1.000BV
Maka BBP Anda adalah :
BONUS SHARE PROGRESIF
Adalah bonus yang diberikan untuk posisi NM s/d MGR sebesar 5% dari omset BV perusahaan.
Memenuhi kualifikasi omset 2 group minimal @ 1.000 BV.
Bonus ini akan dibagikan secara proporsional sesuai dengan besarnya omset tiap group sesuai tabel.
Kualifikasi Bersumber dari 2 Group Utama
Adalah bonus yang diberikan untuk posisi NM s/d MGR sebesar 5% dari omset BV perusahaan.
Memenuhi kualifikasi omset 2 group minimal @ 1.000 BV.
Bonus ini akan dibagikan secara proporsional sesuai dengan besarnya omset tiap group sesuai tabel.
Kualifikasi Bersumber dari 2 Group Utama
BONUS PENGEMBANGAN GROUP
Bonus ini diberikan kepada seluruh anggota mulai posisi NM s/d HCA.
Perhitungan bonus ini didasarkan kepada jumlah pembelanjaan seluruh Down-Line Anda.
Dibagikan sampai maksimal 3 generasi.
Bonus Pengembangan Group ini dibagi menjadi 2 bagian : Berlaku 1 Group utama dan 1 Group gabungan
Keunggulan :
- Berlaku pass-up
- Meskipun downline lebih tinggi peringkatnya, upline tetap mendapatkan bonus
- Penghitungan generasi 1 adalah dari personal sales (PS) dan pembelanjaan group pribadi (PGP)
BONUS PRODUKTIFITAS PENGEMBANGAN GROUP (PPG)
Adalah bonus yang disediakan mulai posisi DIR s/d HCA sebesar 50% dari semua bonus. Pengembangan Group (PG) perhitungan bonus (PPG) diambil dari downline yang disponsori dan kualifikasi Bonus (PG) dilevel manapun .
PEROLEHAN
KONDISI-1
KONDISI -2
Si A kualifikasi Bonus Pengembangan Group (PG) dengan jumlah Total Rp. 5.000.0000
Maka bonus Produktifitas Pengembangan Group yang akan Anda dapatkan senilai :
Rp 5.000.0000 X 50% = 2.500.000
BONUS ACHIEVMENT
Pada saat mencapai posisi DIRECTOR akan dikeluarkan bonus Achievment sebesar maksimal Rp 50.000.000
Dengan kondisi :
Selanjutnya akan diberikan tiap bulan sebesar maksimal Rp.2.000.000 X 24 = Rp.48.000.000.
- Bonus akan diberikan sebesar maksimal Rp. 2.000.000 pada saat pencapaian posisi.
- Pencapaian posisi dihitung dari hasil akumulasi omset maksimal 7 bulan periode terakhir.
- Memenuhi Qualyfikasi 2 Group @ 7.500 BV setiap bulan berjalan.
- Alokasi diambil dari omset nasional
- Berlaku 1 Group Utama dan 1 Group Gabungan Utama
Pada saat mencapai posisi RUBY DIRECTOR akan dikeluarkan bonus Achievment sebesar maksimal Rp 200.000.000
Dengan kondisi :
Dengan kondisi :
- Pencapaian posisi dihitung dari akumulasi omset maksimal 14 bulan periode terakhir.
- Bonus akan diberikan sebesar Rp.5.000.000 pada saat pencapaian posisi.
- Selanjutnya akan di berikan tiap bulan sebesar Rp.5.000.000 X 39 = 195.000.000
- Memenuhi Qualyfikasi 2 Group @ 15.000.000 BV setiap bulan berjalan.
- Alokasi diambil dari omset nasional
- Berlaku 1 Group utama dan 1 Group gabungan utama.
BONUS REWARD POSISI
Adalah bonus yang diberikan mulai dari posisi PD s/d HCA
Bonus reward hanya diberikan 1 kali saat pencapaian posisi
Pencapaian posisi tidak ada batas waktu
Alokasi Reward Bonus dari Bonus Pati & Berulang
Adalah bonus yang diberikan mulai dari posisi PD s/d HCA
Bonus reward hanya diberikan 1 kali saat pencapaian posisi
Pencapaian posisi tidak ada batas waktu
Alokasi Reward Bonus dari Bonus Pati & Berulang
BONUS POOL SHARING
Adalah jenis bonus Pool dari omset BV perusahaan yang diberikan mulai posisi PD sampai dengan HCA
Bonus ini diberikan setiap bulan bersamaan dengan bonus bulanan
Kualifikasi menurun maksimal 2 posisi di bawahanya
Adalah jenis bonus Pool dari omset BV perusahaan yang diberikan mulai posisi PD sampai dengan HCA
Bonus ini diberikan setiap bulan bersamaan dengan bonus bulanan
Kualifikasi menurun maksimal 2 posisi di bawahanya
PEROLEHAN
BONUS PERFORMANCE GROUP
Adalah bonus yang diberikan bagi PD s/d HCA, besar alokasi BPG adalah 10% dari omset BV yang terjadi dari group foundernya
Adalah bonus yang diberikan bagi PD s/d HCA, besar alokasi BPG adalah 10% dari omset BV yang terjadi dari group foundernya
- Potensi Bonus tanpa Batas ( unlimited)
- Meskipun downline lebih tinggi posisinya ,upline tetap dapat bonus
- Cara perhitungan bonus BPG berlipat ganda , artinya di hitung berjenjang dari mulai PD.
- Kualifikasi menurun maksimal 2 posisi dibawahnya.
Contoh:
Jika anda kualifikasi peringkat HCA , maka BPG Anda akan dihitung dulu sebagai PD,DD,CD dan ICA selanjutnya HCA
SYARAT:
Jika anda kualifikasi peringkat HCA , maka BPG Anda akan dihitung dulu sebagai PD,DD,CD dan ICA selanjutnya HCA
SYARAT:
- Peringkat PD volume 75.000 BV - 75.000 BV
- Peringkat DD volume 150.000 BV - 150.000 BV
- Peringkat CD volume 225.000 BV - 225.000 BV
- Peringkat ICA volume 300.000 BV - 300.000 BV
- Peringkat HCA volume 375.000 BV - 375.000 BV
BONUS TRAVEL
Adalah bonus perjalanan wisata yang diberikan kepada posisi PD s/d HCA .
Dialokasikan dari omset BV perusahaan sebesar 2% tiap bulan dan ditabungkan.
Perjalanan akan dilakukan minimal tiap tahun sesuai tujuan yang sudah ditentukan
Adalah bonus perjalanan wisata yang diberikan kepada posisi PD s/d HCA .
Dialokasikan dari omset BV perusahaan sebesar 2% tiap bulan dan ditabungkan.
Perjalanan akan dilakukan minimal tiap tahun sesuai tujuan yang sudah ditentukan
BONUS PASTI & BERULANG
Adalah bonus yang diberikan bagi anggota ImPro untuk mewujudkan impian
Adalah bonus yang diberikan bagi anggota ImPro untuk mewujudkan impian
KEUNGGULAN :
- Semua anggota ImPro PASTI mendapatkan bonus ini
- Besarnya bonus P&B adalah Rp 1.000.000.000
- Bonus P&B bisa didapatkan berulang ulang
- Grup sales yang terbentuk berasal dari Group jaringan aktif , dan tidak perlu bersamaan dalam satu waktu.
- Min. 2 Group @ 3 Jt BV Rp 250 Jt & 2 Group @ 12 Jt Rp 750 Jt
- Pencapaian bonus P&B tidak disyaratkan posisi tertentu.
BONUS DISTRIBUSI PRODUK
Jenis bonus ini diberikan kepada para stockist sebesar 5% s/d 11% dari BV penjualan.
Jenis bonus ini diberikan kepada para stockist sebesar 5% s/d 11% dari BV penjualan.